På Svenska

In English

Etusivu | Toiminta | Koulutus | Materiaalit | Jäsenasiat

LIITO -lehti | Kerhot | Seniorit | Palaute | Linkit

Rautatieläisenkatu 6, 00520 Hki
puh. (09) 2787 055, 2787 066
e-mail: toimisto(at)liito.fi

Toiminta

Hallitus

Toimikunnat & edustukset

Liiton säännöt

Toimintasuunnitelma

Vuosikertomus

Karjala-hanke

LIIKUNNAN JA TERVEYSTIEDON OPETTAJAT ry:n TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2012

Yleistä

LIITO ry. täyttää vuonna 2012 100-vuotta

100-vuotistaipaleen kunniaksi LIITO ry. julkaisee syksyllä 100-vuotishistoriikin sekä järjestää 100-vuotisjuhlat. Yhteistyössä Jyväskylän yliopiston liikuntatieteiden tiedekunnan kanssa on tekeillä jäsenkysely, jonka tulokset julkaistaan syksyllä 2012.

Vuoden 2012 toiminnan painopistealueet ovat:

  • Edunvalvonnallisiin ja koulupoliittisiin kysymyksiin vaikuttaminen

  • Koululiikunnan aseman parantaminen

  • Terveystiedon aseman kehittäminen

Liikunnan ja terveystiedon opetuksella kouluissa pyritään edistämään toiminta- ja työkykyä sekä hyvinvointia, ehkäisemään syrjäytymistä ja noudattamaan kestävän kehityksen periaatetta.

Toiminnan painopistealueiden tavoitteet toteutetaan edunvalvonta-, koulutus-, tiedotus- ja markkinointi- sekä kansainvälisen toiminnan kautta.

Edunvalvonta ja koulupolitiikka

Edunvalvonnan ja koulupolitiikan tärkeimmät tavoitteet ovat

  • Tuntijako- ja opetussuunnitelmaprosessien seuraaminen ja niihin vaikuttaminen

  • Koulun liikuntatuntien lisääminen

  • Koulun terveystiedon tuntien säilyttäminen

  • Liikunnanopettajan toimenkuvan kehittäminen ”fyysisen hyvinvoinnin ammattilaisen suuntaan”

  • Lukion terveystiedon opetusvelvollisuuden saaminen muiden reaaliaineiden tasolle

  •  Lakien ja asetusten toteutumisen seuranta ja niihin vaikuttaminen

  •  Konsultointi kunta- ja koulukohtaisissa opetussuunnitelmiin liittyvissä asioissa

  • Liiton jäsenten tukeminen pedagogisissa kysymyksissä, kuten arvioinnissa ja opetussuunnitelmiin liittyvissä asioissa

  • Lausuntojen antaminen edunvalvonta-asioissa

  •  Liikunnan ja terveystiedonopettajan työn vaativuuden esille tuominen

  • Pätevien opettajien saaminen liikunnan- ja terveystiedon opetukseen 

  • Opetusolosuhteiden ja työsuojelullisten asioiden kehittäminen ja erityisesti turvallisuusriskien ehkäiseminen opettajan ja oppilaan työskentelyssä

Edunvalvonta- ja koulupolitiikkaan liittyvät kysymykset valmistellaan toimikunnissa. 

Koulutus

Koulutustoiminnan tavoitteena on liiton pitempiaikaisen koulutustoiminnan suunnitelman mukaan opettajuuden kehittäminen sekä hyvinvoiva lapsi ja nuori. Keskeiset osaamisen ja asiantuntijuuden ulottuvuudet ovat: vuorovaikutusosaaminen, eettisyys, aineenhallinta, pedagoginen osaaminen, työssäjaksaminen ja hyvinvointi sekä tutkiva opettaja. Sisällöissä otetaan lisäksi huomioon oppiaineiden valtakunnalliset opetussuunnitelmien perusteet, jäseniltä saatu palaute, liikuntakulttuurin ”uudet tuulet” ja ajankohtaiset terveysteemat. Täydennyskoulutus toteutetaan yhteistyössä eri asiantuntijatahojen kanssa. Pääkoulutustapahtumat ovat Hämeenlinnassa järjestettävät opintopäivät ja Jyväskylässä pidettävä terveystiedon syysseminaari.

Opintopäivät teemalla: Hikoile Hämeessä – Liiku Linnassa järjestetään yhteistyössä Hämeenlinnan seudun liikunnanopettajat ry:n kanssa. Syysseminaari järjestetään yhteistyössä Jyväskylän yliopiston liikunta- ja terveystieteiden tiedekunnan kanssa. Syysseminaarin ohjelma rakentuu psyykkisen kasvun ja kehityksen ympärille.

Kesällä 2012 järjestettävien kansainvälisten kurssien (Vierumäki ja Petroskoi) markkinointia tehdään liiton kautta erikseen sovittavin ehdoin. Petroskoin kurssille haetaan lisäksi OKM:sta eritysavustusta.  

Koulutusta järjestetään koulujen työaikana yksi- ja kaksipäiväisenä sekä kesällä viikon mittaisina kursseina. Tavoitteena on, että opettajilla olisi mahdollisuus kouluttautua myös työaikana, ja osa koulutuksista järjestetään arkipäivinä. Opintopäivät ja syysseminaari on sijoitettu perjantaille ja lauantaille.

Koulutustarjonnassa huomioidaan eri kouluasteilla liikuntaa ja terveystietoa opettavat opettajat. Joillekin kursseille voivat osallistua myös opiskelijat, oppilaat ja opettajien perheenjäsenet.

Koulutusta hajautetaan eri puolille Suomea yhteistyössä liikunnanopettajakerhojen kanssa. Jäseniä palvellaan tuottamalla opetusmateriaalia suosituimmista kursseista.

Koulutustoimikunnassa valmistellaan koulutusta koskevat asiat. Vuoden 2012 tavoitteena on lisätä edelleen yhteistyötä liikunnanopettajakerhojen ja -yhdistysten kanssa.

Tiedotus ja markkinointi

Kehitetään

  •  järjestömme jäsenlehteä saadun palautteen pohjalta

  •  jäsenhankintakampanjoita: opiskelijoiden, luokanopettajien ja terveystietoa opettavien henkilöiden saamiseksi liiton jäseniksi

  •  näkyvyyttä messuilla ja muissa tapahtumissa

  •  uusia varainhankinnan keinoja

  •  liikunta- ja terveyskasvatuksen näkyvyyttä tiedotusvälineissä

  •  www-sivujen sisältöä ja uusittua ulkoasua saatujen palautteiden pohjalta

  • yhteistyötä eri sidosryhmien kanssa

Tiedotus- ja markkinointitoimikunnassa valmistellaan tiedotukseen ja markkinointiin liittyvät kysymykset.

Kansainvälinen toiminta

Viron, Suomen ja Karjalan Tasavallan liikunnanopettajaliittojen yhteistyötä kehitetään edelleen ns. Unionin kautta. Yhteistyön painopiste on edelleen koulujen liikunta- ja terveyskasvatuksen edistäminen.

Pohjoismaista yhteistyötä jatketaan NIS:n kautta. Yhteistyö eurooppalaisten liikunnanopettajaliittojen kanssa tapahtuu EUPEA:n kautta. EUPEA:n kokous järjestetään Suomessa syksyllä 2012. Epävirallisia neuvotteluja ja keskusteluja käydään mm. kansainvälisissä seminaareissa liiton jäsenistön avustuksella. Hyviksi havaittuja eurooppalaisia käytänteitä huomioidaan toiminnassa.

LIITO ry ja LiiKe ry suunnittelevat UM:n tuella yhteistä terveyskasvatushanketta tansanialaisiin opettajankoulutuslaitoksiin. Paikallisina yhteistyökumppaneina toimisi Tansanian Opetusministeriö ja Sport Development Aid. Hankkeen hallinnoijana toimisi LiiKe ry ja LIITO ry toimisi yhteistyökumppanina.

Liitto tukee jäsentensä osallistumista kansainväliseen täydennyskoulutukseen

Työryhmät ja hankkeet

LIITO ry 100 v. 2012

LIITO ry 100 v. historiikki valmistuu toimintavuonna. Työryhmä toimii LIITO 100 v. historiikin ohjausryhmänä. Lisäksi toimii 100-vuotis-juhlatoimikunta, joka suunnittelee 100-vuotisjulat lokakuulle 2012.

Liiku Terveemmäksi -neuvottelukunta

Toiminnanjohtaja on nimetty Liiku Terveemmäksi neuvottelukuntaan, joka kokoontuu kaksi kertaa vuodessa. Vuoden 2012 teemana on ”Kaveri ei jätetä - liikuttamatta”.

Ammatillisen koulutuksen työryhmä

Työryhmässä pohditaan keinoja vaikuttaa liikunnan ja terveystiedon aseman parantamiseen ammatillisessa peruskoulutuksessa. Asiaa myös nostetaan yhteiskunnalliseen keskusteluun.

Terveystietotyöryhmä

Työryhmässä valmistellaan ja käsitellään terveystiedon opetukseen liittyviä kysymyksiä. Terveystiedon työryhmän tärkeimmiksi tehtäviksi ovat muodostuneet terveystieto-oppiaineen kehittämiseen liittyvät kysymykset ja terveystiedon ainereaalikokeen tuomiin haasteisiin vastaamine

Perusopetuksen terveystietotyöryhmä

Työryhmässä käsitellään terveystiedon perusopetuksen liittyviä asioita.

Senioritoiminnan työryhmä

Työryhmän tehtävänä on kehittää keinoja eläkkeelle jäävien jäsenten pitämiseksi liiton eläkeläisjäseninä ja pienimuotoisen toiminnan järjestämistä ko. kohderyhmälle.

Opiskelijatoiminta

Jäsenhankinta- ja tiedotustilaisuuksia järjestetään kevät- ja syyslukukaudella Jyväskylän yliopiston liikunta- ja terveystieteiden tiedekunnassa. Syyslukukaudella tiedottaminen painottuu ensimmäisen vuoden liikunnan- ja terveystiedonopettajaopiskelijoille ja kevätlukukaudella opintojaan päättäville opiskelijoille. Tiedotusta järjestetään mahdollisuuksien mukaan myös muissa opettajankoulutusyksiköissä. Hallituksen opiskelijajäsenet (2) vastaavat opettajaopiskelijoille suunnattujen jäsenhankinta- ja tiedotustilaisuuksien järjestämisestä.

Talous

Liiton talouden perustan vuonna 2012 muodostavat jäsenmaksut ja valtionapu. Liiton oman toiminnan tuotoilla, lähinnä koulutuksella ja opetusmateriaalin myynnillä katetaan loppuosa, noin 1/3 budjetista.

Talousarvioon budjetoitu nykyinen henkilöstömäärä (yksi täysipäiväinen ja kaksi osapäiväistä) tarvitaan, jotta toimintasuunnitelman tehtäväalueet pystytään toteuttamaan.

Hyväksytty syyskokouksessa 11.11.2011.


Copyright © Liito | Päivitetty 27.02.2012